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兰州团建拓展游戏之培养团队创新力

编辑:兰州极限户外拓展公司时间:2019-04-19

这一片文章介绍的兰州团建拓展游戏能够帮助您的团队增加幽默感。我们建议,你在训练新的培训者练习这些技巧之前,先与你的搭档玩一下这些游戏。这些游戏是按顺序组织的,我们建议你按出现的顺序去加培训词。这个游戏就是为了帮助学员学会放松他们紧张的思维,从而诱导更多更有趣的精彩时刻自然地发生。

时间:10分钟

材料:需要你的想象力。

以下为这个兰州团建拓展方案。

开场白示例:

举起你的双手,好像正拿着一个大约20cm见方的硬纸板盒子。在我的手里正拿着一个并不存在的盒子。每个人都能看到它吗?(看上去要很严肃,学员会不容质疑地点头。然后,向一个人:)它多大?怀管答案是什么,你都要说:)对,大家都同意吗?(提示:如果学员说盒子特别大或者特别小,调整你的双手,使人看上去好像你举着一个那样尺寸的盒子。)这是一个魔盒。一会儿,你们会惊奇地发现,你们中的半数在椅子底下正巧有一个这样的盒子。让我们看看哪些人有?”(现在扔掉你自己的盒子,开始游戏。)

步骤:

1.把学员按两人一组来分组。每组中戴手表较大的人记为A,另一个人为B。让所有的A从他们的椅子底下取出他们的“盒”。然后说明游观的步骤。

2.A举着盒子面向B,说:“你好,伙计,告诉我在这个盒子里有什么有趣的东西?

3.B立即把手伸到里面,抽出一个想象的物体,说出它的名字。因为没有标准,答案也就无所谓对错。但有一个要求:它必须有趣。它也许是一块粉红的鸡肉,也许是一份用烘箱餐又占据整个世界的业计划也许是一个体毛很多、赤裸的总裁懒洋洋地坐在盛好热水的溶盆里(毕竟,这是一个魔盒,尺寸大小是没有意义的)。B必须不断地。尽可能快地、一个接一个地从盒子里取出有趣的事物,直到他“大脑粘端”(brain fry)。这会很快发生。当它发生时,B应该立即停止。

4.现在B从A的手中接过盒子,亲切地说:“轮到你了。”A再尽可能快地从盒子里限出有趣的、令人高兴的东西,直到他“大脑粘竭”。

5.两人稍稍体息。

6.A再一次举起盒子,但是这一次他得对B说:“你好,伙计。在这个盒子里有什么陈腐的、烦人的、没趣的东西?”两个人重复刚才的过程,说出它们的名字,直到他们“大脑枯竭”(通常一到三分钟)。

提问:

你注意到第一轮游戏说有趣的事物和第二轮游戏说无聊事物,有什么不同吗?哪一次比较容易做?什么时候你充分利用了你的大脑?

要点:在第二轮中,当你尽力表现不幽默的时候,是否还有一两个有趣的想法闪过?(提示:这种情况至少在一些人中存在。请他们说出他们当时的想法,让全班都知道。这常常会引来哄堂大笑。

然后告诉学员:在一两分钟的练习中,如果能够突然想出一些事先没有想到的有趣的想法,那么在训练的过程中,它们同样也一定也会出现的。)在第一轮中,强制要求你表现幽默时,你在想什么?如果你站在一群人面前,也存在同样的内在的强制要求刻意表现幽默时,情况又会怎样呢?

其它培训主题:创造性地解决问题。表达技巧。应对变化。(例如,更富有创造性地应对一些变化。用“不要力求新颖”代替“不要力求幽默”。)团队的建立。(对于大家群策群力的会议,要求还是“不要力求新颖”。)

这个活动是兰州团建拓展公司——兰州极限户外拓展公司为你提供,若要了解详细情况请致电咨询。